9月24日下午，明珍实验学校邀请教育局教育科科长秦小方，教师发展中心主任、省特级教师曹少华等专家，对该校的“明珍龙文化”课程实施方案进行了论证指导。

论证会上，该校从课程实施的具体目标、原则和措施等方面详细汇报了学校“龙文化”特色文化建设实施方案。该校拟通过打造以“龙文化”为学校特色建设的品牌，利用“登冠舞龙”这一区域资源，充分传承和融合学校优秀元素，建设校园环境文化，初步形成具有时代特色、地方特色和学校特色的“明珍龙文化”校本课程体系，并融进各学科教学，开发特色德育活动与综合实践活动，逐步建立科学合理的课程开发机制、运行机制、管理机制和评价机制，最终实现“亮丽每一个，精彩每一天”的课程目标。

论证会上，受邀专家针对“明珍龙文化”的课程实施方案进行了全面而具体地研讨，肯定了课程实施方案的可行性和特色，并提出了一些建议和意见。他们指出，作为小班化特色学校的明珍，可以将小班化建设和课程建设相结合，建构一个整合型的课程形态；课程目标与育人目标相结合，建立符合时代发展需求、保护学生身心健康、符合本校学生特色的课程；评价是课程的关键，要注重过程性评价和明确的量化性的评价；倡导活动化的小班化学习策略，让学生在活动中认知、体验、实践和探究。

该校领导表示，将进一步地修改和完善课程实施方案，充分利用学校现有的教学特色以及丰富的资源优势，给学校的发展、给教师专业的发展、给学生个性的发展提供了新的舞台，全面落实素质教育，让师生与课程同成长。